近日，在深入開展“不忘初心、牢記使命”主題教育過程中，西咸新區秦漢新城人社民政局領導班子成員、各業務科室走出辦公室，深入基層，深入一線，走街串巷，以“招才引智促發展、兜住底線惠民生”為主題積極開展意見征求、調查研究活動，緊密圍繞“問政于民，問計于民”的工作思路，把學與做結合起來，把查和改貫穿起來，做到有機融合、相得益彰，確保主題教育的主旨落到實處。

活動伊始，人社民政局負責人便提出了要求，相應的調查研究要密切結合新城人社民政工作的目標任務，切實把人社民政事業發展的機遇和優勢、面臨的問題和困難摸清楚，并把調研中查找到的問題、征求到的意見建議進行認真匯總和整理，去蕪存菁，形成體系，進而作為下一階段開展工作的機制和措施，切實推動調查成果的有效轉化。

在正陽辦蔣劉社區服務中心，調研組詳細詢問了基層民政工作的開展情況及存在問題，廣泛征求了一線工作人員的意見和建議，為相關決策提供依據。在修石渡村（社區）黨群服務中心，調研組與村干部群眾舉行座談，詳細了解了村情村況、主導產業、農民增收、基層組織建設、基層社會治理、村級辦公經費、村干部補貼考核發放、人社民政惠民政策落實、村級紅白理事會及村務公開等36項民生工作的開展情況，對村黨支部提出的關于簡化政策落地流程、減輕村民負擔等建議進行了認真的收集和整理。

在參觀調研蒜泥科技、長信科技產業孵化基地等企業時，調研組以實地參觀、座談交流等形式，詳細詢問了其投資運營、吸納孵化、配套服務、成果轉化及用工、穩工和缺工等方面的情況，聽取了基地關于就創業服務方面的意見和建議，并現場向企業宣講了秦漢新城在“雙創”工作上的優惠政策和惠民措施，實現了雙方的有效互動。

調研組實地查看了村級陣地、社區辦公用房的建設情況，深入寶能汽車、就業培訓中心、南位鎮農村養老院、公益性公墓等單位進行了深入調研。

各業務科室調研過程中，根據相關業務職能的劃分，分組進行：社保組重點對被征地農民待遇領取對象進行了年檢，對被征地農民待遇和城鄉居民養老保險政策進行了宣傳和督導；就業培訓組著重檢查了就業培訓人員的實際到崗、課程設置、培訓效果及如何實現培訓促進農民增收等內容進行了調研；社會救助組根據扶貧對象低保待遇核實、年審工作，對如何做好貧困戶兜底保障工作進行調研；優撫安置組深入街（鎮）退役軍人服務站，對建立新城、街（鎮）和村（社區）三級退役軍人服務體系建設進行了調研。

不忘初心，砥礪前行，牢記使命，以民為本。截至目前，調研工作成績顯著，各調研組已深入轄區人社民政服務機構及各類轄區企業22家，服務對象68戶，召開調研座談會5次，征求意見24條，撰寫調研報告8份。同時積極踐行新城黨委“以知促行”的理念，切實推進調研結果向工作實踐的有效轉化，不斷促進人社民政工作再上新臺階。